市政府各部门、各直属单位：

　　市纠风办、市人事局、市统计局《关于开展2001年度市政府机关政风评议工作的实施意见》已经市政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。

　　二00一年十一月二十日

　　关于开度2001年度市政府机关政风评议工作实施意见

　　市纠风办 市人事局 市统计局
　　（二00一年十一月十五日）

　　为进一步加强政风建设，切实改进机关工作作风，提高办事效率，优化经济发展环境，根据《芜湖市人民政府机关政风评议办法》（芜政[2001]24号）的要求，现就2001年度市政府机关政风评议工作提出如下实施意见：

　　一、指导思想

　　以邓小平理论、江泽民同？quot；三个代表“重要思想和党的十五届六中全会精神为指导，以优化经济发展环境为目的，依靠广在人民群众，发动社会各方面力量，对市政府机关政风建设情况进行民主评议，弘扬正气，有效遏制部门不正之风，促进政府机关廉洁勤政、高效运作和依法行政，促进我市改革开放经济建设的快速发展。

　　二、评议内容

　　（一）廉政建设。落实党风政建设责任制、执行廉洁从政有关规定、执行干部组织人事制度有关规定等情况。

　　（二）勤政为民。履行职责、工作效能、群众来访接待工作、办理基层投诉等情况。

　　（三）作风建设。日常工作作风、政务公开、执行行政审批和收费制度、执行收缴分离制度、实施政府采购等情况。

　　（四）行政执法。依法行使执法权、行政执法制度、行政处罚、行政执法过错追究、行政执法督察等情况。

　　三、评议方式

　　政府评议工作本着简便、务实高效的原则，分别采取民主测评测评、投诉受理机构测评和群众测评三种方式进行。

　　四、工作步骤

　　政府评议工作于11月中旬启动，12月底前结束，分为宣传发动、检查测评、总结整改三个阶段进行。

　　（一）宣传发动阶段（11月26日——30日）

　　依据政风评议方法，成立市政府政风评议工作领导小组，下设办公室，调查人员集中办公。制定政风评议工作实施方案和政风评议评分标准和问卷调查测评表。聘请市政府政风评议员并组织培训。确定评议的单位。

　　召开市政府政风评议运动员，正式启动政风评议工作。通过新闻媒体向社会公布政风评议的单位。以及评议的方法步骤和监督投诉电话。加强对政风评议工作的宣传，营造一个社会热情关心政风评议、扎实抓发展的工作氛围。

　　（二）检查测评阶段（12月1日——12月20日）

　　按照《芜湖市人民政府机关政风评议办法》的规定，对列入政风评议的单位进行全面测评。评议单位的侧重于执法与监督部门，以及为招商引资服务的相关职能部门。本次政风评议的单位为市计委、经贸委、教委、建委、外经贸委、市财政局、劳动局、社何局、交通局、文化局、卫生局、土地局、审计局、环保局、工商局、国税局、地税局、技监局、物价局、招商局、房管局、规划局、市容局。

　　测评实行百分制，由三部分构成。一是民主测评分（分值占40%）。民主测评组由24名政风评议员组成。政风评议员分别从市人大代表、政协委员、特邀监察员、新闻工作者和企事业等单位代表中产生。测评期间，政风评议员凭市政府授权市政风评议办公室发给的《芜湖市人民政府政风评议员证》到评议单位进行测评。二是投诉受理机构测评分（分值占20%）。三是基层群众测评分（分值占40%）。由市政府委托市统计局发放《政风评议问卷调查测评表》有代表性地选取2000名问卷调查对象，对测评单位进行测评。

　　以上测评结束后，由政风评议办公室汇总，并分别征求市政府市长和分管副市长评价意见，确定评议单位的最后得分，排定名次和等次，报政府常务会议审定。评议结果作为评议单位年终考核、领导干部业绩评定、奖惩和选拔任用的重要依据。

　　（三）总结整改阶段（12月21日——12月31日）

　　根据市政府审定的评议结果，责成问题较多的单位针对存在的问题提出措施进行整改。在此基础上，市政风评议办公室对政风评议工作进行总结。

　　五、组织领导

　　为加强对政风评议工作的组织领导，市政府成立政风评议领导小组。市委副书记、常务副市长朱德祥任组长，副市长石爱中、监察局长孔祥鸣任副组长，成员由政府办公厅、监察局、人事局、统计局、审计局、法制局、司法局、信访办、纠风办等单位的主要领导组成。领导小组下设办公室，分别从成员单位抽调人员集中办公。办公室设在市政府，由监察局局长任办公室主任，市政府办公厅副主任任办公室副主任。

　　六、几点要求

　　（一）统一思想，提高认识。各被评议单位要从讲政治党性的高度，充分认识政风评议活动的重要性和必要性，切实将政风评议工作作为促进政风建设、作风建设和优化发展环境的重要举措，加强领导，统一思想认识，广泛进行宣传动员，增强搞好评议工作的自觉性。

　　（二）开门评议，务求实效。各单位在政风评议活动中，要充分发动和依靠干部群众，围绕职业道德、职业纪律、廉洁勤政等内容，有针对性地查找政风建设方面存在的问题，引导广大干部职工牢固树立为基层服务、为经济建设服务的思想，主动接受社会各界的监督，认真解决人民群众反映强烈的热点和难点问题，通过政风评议，切实改进机关工作作风，提高办事效率，密切党和政府同人民群众的联系。

　　（三）以政风评议为契机，推进各项工作为开展。开展政风评议，在我市是第一次。为使这项工作取得扎实的效果，无论是列入还是未被列入评议的单位，都必须以此为契机，把政风建设与单位的全面建设和业务建设融为一体，纳入年度目标管理考核，并与行政审批制度改革、推行政务公开和“一站式”服务、落实行政执法责任制等有机结合起来，采取积极措施，转变政府职能，改进工作作风，进一步改善和优化投资环境，推动我市经济持续快速健康发展。